Freelance : le métier d’avenir de tous les Français

Après des années passées en tant que salariés au sein d’une entreprise ou une organisation, certains professionnels acquièrent une expertise notable et souhaitent se poser pour leur propre compte. Pourtant, beaucoup hésitent, préférant la sécurité d’un emploi et craignant une phase transitoire incertaine. Et s’ils pouvaient se lancer à leur propre compte en étant toujours…

Les professionnels du secteur immobilier sont soumis à de nombreuses contraintes qui les poussent à rechercher l’autonomie dans le travail. En ce sens, l’avènement du portage salarial s’est avéré être un véritable haut-le-cœur pour eux. De ce fait, ce statut connaît un succès fulgurant dans ce secteur qui se veut de plus en plus libre.…

De nos jours, l’économie est en baisse, le salariat a montré ses limites et le taux de chômage ne baisse pas dans notre pays. Face à cette situation, il est tout à fait normal que des salariés souhaitent s’adapter en changeant de métier et en se formant dans d’autres secteurs. Depuis un certain nombre d’années,…

Le monde du travail connaît de plus en plus de changements. Ces derniers sont d’autant plus profonds que le concept même du travail s’en trouve redéfini. Pour cause, si au siècle dernier un salarié faisait carrière sans changer d’entreprise, il faut avouer que les travailleurs sont de moins en moins tentés par l’expérience du salariat,…

Dans le souci de répondre à des besoins ponctuels, les entreprises sont amenées à engager des salariés pour réaliser ce qu’on appelle «une mission». Pour cela, elles doivent leur faire signer un contrat de travail dit temporaire. En général, on admet que l’emploi peut prendre différentes formes avec des statuts comme : l’intérim, le portage…

L’HEURE DU CHANGEMENT DE STATUT A SONNÉ Pour les mandataires qui rêvent de devenir indépendant Que ce soit parce qu’ils en ont marre de recevoir des ordres ou parce qu’ils pensent que leur situation ne leur permet pas d’évoluer comme il le faut, les mandataires immobiliers sont tentés de changer de postes. Se pose alors…

CONVERGENCES DES STATUTS Le vote du projet de loi 2018 accordant de nouveaux avantages aux micro entreprises pratiquant des activités indépendantes ou freelances a conduit cette communauté à voir plus grand. Aujourd’hui ces entrepreneurs peuvent viser un chiffre d’affaires maximum de 70.000 euros/an s’il s’agit des activités de service et 170.000 euros/an pour les activités…

Le statut de portage salarial veut qu’un salarié porté signe un contrat avec une société de portage, pour que celle-ci s’occupe de la gestion administrative et juridique de son activité. Cette dernière lui verse ses honoraires de travail sous forme de salaire mensuel après avoir prélevé son pourcentage. Le but de cette manœuvre est de…

L’entrepreneuriat est de plus en plus réputé de nos jours. Tout le monde trouve normal de s’y adonner. Ceci n’implique pas forcément qu’entreprendre est une décision rationnelle. Il faudrait demander au Président de la république s’il souhaite faire de la France une « Start-Up » ? QUESTION POSÉE DANS L’IMMOBILIER Les différences entre salariés et…

Le statut de portage salarial permet aux professionnels d’être indépendants tout en bénéficiant des mêmes avantages que ceux d’un salarié. C’est un outil mis en place pour permettre aux actifs indépendants de déléguer à la société de portage les obligations administratives, fiscales et juridiques de leur activité. Le statut de « Salarié porté » permet…

Être un indépendant dans l’immobilier suppose être sous l’un des régimes suivants : portage salarial, intérim, SAS, ou autoentreprise. L’un comme l’autre possède ses avantages et ses inconvénients. Il est donc nécessaire avant de se lancer dans ce métier de choisir le statut qui convient en toute connaissance de cause. Voici donc ce qu’on peut…

Une question souvent posée, faut-il être agent commercial en immobilier ou négociateur en portage salarial ? Focus sur la question ! Dans le monde de l’immobilier, le portage salarial est un statut qui permet à l’agent d’être indépendant tout en étant salarié. En temps normal être indépendant pouvait signifier de ne pas recevoir de salaire…